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1. 团队建设 – 出站
目标:通过建立员工的信心、商誉和道德,为企业组建力量。 团队建设活动有助于使员工参与到需要团队合作的一些游戏当中。
期限:团队建设活动课开展许多项目,如车间活动
2. 公司产品发布
目标:产品推介有2种类型,向所有员工推出关于产品的信息,然后更大规模推介产品,增进客户和媒体的产品意识。 产品推介会通常属于企业到客户(B2C)类型。
期限:一般来说,企业希望产品推介覆盖本行业的所有媒体和报道。大型产品发布通常根据客户需求设计多种活动。
3. 公司的里程碑
目标:企业庆祝开设子公
司或庆祝企业周年纪念日。
主题:活动可以有多种主题,但通常有类似的活动如答谢会。 公司将邀请多类人员参加活动,包括员工、供应商、批发商和客户。 取决于企业和活动大小。
4. 高尔夫球
目标:每个企业最喜欢的活动之一是每年举办一次打高尔夫球的活动。 主要目的是增进管理层之间的关系。
期限:大多数高尔夫球场,对预订早上或至少下午茶话会的客户优先,如果预订高尔夫球场不足一整天,安排商务会议可能是一个问题。
确保所有参与者准时参加高尔夫赛事,并始终提醒他们遵守活动时间安排。 可防止一些人在商务会议期间缺席

5. 展览
目标:参加展会是企业引领时代的主要活动之一。 企业可以赞助活动,从而使企业形象深入到参会人员,如会员、客户、供应商。
期限:规划展会活动通常涉及展位价格、广告、任何促销活动、演讲者。
作好后勤服务细节,在展会开展之前确保所有参展商展位、促销材料、礼品、全体工作人员到位。
6. 行政休息和激励计划
目标:每人花费大笔钱。 行政会和激励计划,通常在昂贵的独家度假胜地举行。 多以业务发展和组织计划为主题日程,快乐和放松是奖励和激励计划的一部分。
期限 : 行政会和激励计划通常安排三至五天,包括前往、住宿、交通、餐饮、商务会议、高尔夫球以及其他事项。
7. 研讨会; 会议; 会议
目标:企业计划举行会议以发布客户(企业)商议通过的相关信息。
期限:
研讨会通常持续几个小时、半天、甚至整整一天。通常有一位或多位发言人。 在大厅内举办。
会议期间将针对不同兴趣、职位、角色和技能水平的参与人同时举办小型会议。
会议将在酒店举行,从主题演讲会开始,然后是与主题相关的小型会议。 会议筹划通常需要半天时间,虽然会议通常举行一到两天或可能更长时间。